央企员工可以开公司吗?国企员工是否可以开公司
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一、国企员工可以另行开办企业吗就是成为新注册企业的法人
1.除了国企领导(档案被市里管的)不能开公司,国企普通员工可以开公司,当然,如果你的劳动合同里写了不准从事其他经营性活动,那么你最好不要自己做法人,如果自己不能做法人,可以选择自己的亲人做你的公司法人,其他都最好不要掺和进来。2.没有法律明令禁止你开公司3.如果你的单位没有禁止你开公司,你就可以去开,但如果和你单位的利益有关系,最好不要开。拓展资料公务员经商禁止性规定1、公务员不得从事或参与营利性活动,不得在企业或营利性组织中兼任职务;因工作需要在机关外兼职的,应经有关机关批准并不得领取兼职报酬.(《公务员法》53条、42条,《国家公务员暂行条例(失效)》31条、49条)2、公务员辞去公职或退休的,原系领导成员(是指机关的领导人员,不包括机关内设机构担任领导职务的人员)的公务员在离职三年内,其他公务员在离职两年内,不得到与原工作业务直接相关的企业或营利性组织任职,不得从事与原工作业务直接相关的营利性活动.(《公务员法》102条,《国家公务员暂行条例(失效)》73条)3、法律、法规授权的具有公共事务管理职能的事业单位的工作人员,经批准参照公务员进行管理.(《公务员法》106条)4、2001.4.3之前规定领导干部不得买卖股票,不得利用职权或职务上的影响购买、收受“原始股”;《关于党政机关工作人员个人证券投资行为若干规定》(2001.4.3)规定,允许党政机关(党的机关、人大机关、行政机关、政协机关、审判机关、检察机关)工作人员依法投资证券市场,买卖股票和证券投资基金.《关于党政机关工作人员个人证券投资行为若干规定》(2001.4.3)《关于反腐败斗争近期抓好几项工作的决定》(1993.10.5)规定,党政机关县(处)级以上领导干部不准买卖股票,不准在公务活动中接受礼金和各种有价证券;《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则(试行)》(中发[1997]9号97.9.3)再次规定,党员领导干部不准违反规定买卖股票;公务员是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员.包括政府机关、人大和政协机关,法官、检察官,民主党派机关、人民团体和群众团体机关等以及这些机关所属的单位,具体如下:一是国家机关所有工作人员,包括政府机关、人大和政协机关;二是法院、检察系统机关工作人员入公务员范围;三是民主党派机关工作人员纳入公务员范围;四是人民团体和群众团体的机关工作人员,经批准对其参照公务员法进行管理;如总工会、团委、妇联、科协、文联.五是具有公共事务管理职能,依照公务员管理的事业单位工作人员.如各地的商检局、工商局、部分税务局和公安派出所等.另(1)工勤人员均不列入公务员.工勤人员是指在工勤岗位上工作的人员,如机关食堂、车队、清洁服务队等单位的工作人员,不论其原来是干部还是工人,都不列入公务员.(2)对于各级人大机关而言,行政编制在人大或其他公务员系统的工作人员都是公务员,如人大主任一般由省委书记兼任或由专人专职就属于公务员,而没有编制的如农民身份人大代表、民营企业家担任的人大副主任就不是公务员.(3)政府直属事业单位中一般仅政策研究室、地方政府编译室为政府序列,按照公务员对待;党校等则实行区别管理岗和技术岗、分开管理的办法部分界定为公务员;而类似中国社会科学院学术单位则划入了公益性事业单位.
二、国企员工注册公司有什么影响
1.违反公司规定:员工未经公司批准注册公司,可能违反公司的规定和劳动合同约定,从而带来公司内部的纠纷和挫败。
2.利益冲突:如果注册的公司所在的行业或领域与国企存在相似的业务或利益冲突,存在利益冲突的风险,从而带来不良后果和影响。
3.安全风险:注册公司可能涉及到国家安全和商业秘密,如果未经公司的审批和授权,可能会带来泄密风险和法律风险。
4.影响工作质量:员工因注册公司而分心,可能会影响其在公司的工作质量和业务拓展,最终可能导致公司的业绩和声誉出现负面影响。
5.涉嫌违法行为:如果注册公司违反了国家法律法规或商业道德,存在涉嫌欺诈、非法敛财等违法行为,员工可能会面临法律风险和不良收益的损失。
三、国有企业在职人员能开办公司吗
1.除了国企领导(档案被市里管的)不能开公司,国企普通员工可以开公司,当然,如果你的劳动合同里写了不准从事其他经营性活动,那么你最好不要自己做法人,如果自己不能做法人,可以选择自己亲妈亲爹做法人,自己老婆若为独生女,她的亲妈、亲爹也可以做你的公司法人,其他都最好不要掺和进来
3.如果你的单位没有禁止你开公司,你就可以去开,但如果和你单位的利益有关系,你最好不要作死
四、谁能告诉下,国企上班员工可否当法人代表开公司
1、国企员工是可以当公司法人代表的,但是具体要看该员工所在单位的规定,但是在法律上并没有禁止国企员工担任法人代表。根据《企业法人法定代表人登记管理规定》第四条有下列情形之一的,不得担任法定代表人,企业登记机关不予核准登记:
2、(一)无民事行为能力或者限制民事行为能力的;(二)正在被执行刑罚或者正在被执行刑事强制措施的;(三)正在被公安机关或者国家安全机关通缉的;(四)因犯有贪污贿赂罪、侵犯财产罪或者破坏社会主义市场经济秩序罪,被判处刑罚,执行期满未逾五年的;因犯有其他罪,被判处刑罚,执行期满未逾三年的;或者因犯罪被判处剥夺政治权利,执行期满未逾五年的;(五)担任因经营不善破产清算的企业的法定代表人或者董事、经理,并对该企业的破产负有个人责任,自该企业破产清算完结之日起未逾三年的;(六)担任因违法被吊销营业执照的企业的法定代表人,并对该企业违法行为负有个人责任,自该企业被吊销营业执照之日起未逾三年的;(七)个人负债数额较大,到期未清偿的;(八)有法律和国务院规定不得担任法定代表人的其他情形的。
五、国有企业在职职工可以注册公司任法人或股东吗
1、如果是国有独资公司,根据公司法第70条的规定,公司的法定代表人未经国有资产监督管理机构同意,不得在其它公司或者经济组织兼职。
2、如果不是国有独资公司,而该国有企业和私营性质的企业间的经营项目基本相同,那么这种情况通常是不被允许的。根据公司法第149条,包括董事、高级管理人员在内,都不得“未经股东会或者股东大会同意,利用职务便利为自己或者他人谋取属于公司的商业机会,自营或者为他人经营与所任职公司同类的业务”。
最后,是不是允许,其实还可以看看国有企业的章程是否对此有特别的约定。但我想,这种做法通常很难为股东所接受。
OK,本文到此结束,希望对大家有所帮助。
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